株式会社ハイフライヤーズキートスベビーケア公津の杜（保育士・認証・認可保育所・正社員）の求人情報（求人ID：8046）

【定員19名×複数担任】月給25万〜30万円☆残業ほぼなし！年間休日120日♪

株式会社ハイフライヤーズキートスベビーケア公津の杜

保育士／認証・認可保育所／正社員

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キートスベビーケア公津の杜は、0〜2歳児・定員19名の小規模園。子ども一人ひとりと丁寧に関わりたい方に合う職場です。正社員は【月給250,000円〜300,000円＋賞与計2ヶ月（前年度実績）】。月給には固定残業代【12,000円（6時間相当分）】を含み、超過分は別途支給されます。残業は【月平均5時間】と少なく、日々の負担を抑えた働き方が可能です。

お休みは【完全週休2日】で【年間休日120日】。有給休暇は入社6ヶ月後に【10日付与】、年末年始休暇もあり、オンとオフのメリハリをつけて働けます。休憩は【60分】を別室でゆったり取れる体制で、しっかりリフレッシュできるのもポイントです。

また【借上宿舎利用制度（自己負担0円）】を利用でき、住まいの負担を抑えて転職・引っ越しをしやすい環境です。複数担任制で業務を分担しているため、一人で抱え込みにくく、未経験の方・ブランクのある方も安心してスタートできます。新入社員研修やキャリアアップ研修、時短正職員制
度（週30時間勤務も選択可）など、ライフステージに合わせて長く働ける制度も整えています。

手ぶら登園×スマホ書類で“子ども中心”の保育へ！

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園では「手ぶら登園」サービスを導入し、おむつ・洋服・歯ブラシなどを園が準備するため、保護者の準備負担が軽くなるだけでなく、園側も持ち物不足への対応に追われにくくなります。その分、子どもの気持ちに寄り添った関わりや、遊びの展開、発達に合わせた援助に時間を使えるのが特長です。

また、連絡帳などの書類や日々の業務はスマホ等で迅速に処理できる仕組みを整備。記入・転記・共有の手間を減らし、業務の属人化も防ぎやすく、チームで同じ情報を見ながら保育を進められます。複数担任制で業務を分担しているので「一人で抱え込まない」体制があり、未経験の方やブランク復帰の方も段階的に慣れていけます。

さらに、ユニポス有給制度も導入。アプリで仲間への感謝をシェアし、一定数で【有給1日】を獲得できる仕組みがあり、日々の頑張りが“休み”としても還元されやすい環境です。ポイントはAmazonギフト券への交換も可能。働きやすさとやりがいの両方を整え、「子ども中心の保育」を続けられる職場を目指しています。

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求人情報

勤務先: 株式会社ハイフライヤーズキートスベビーケア公津の杜
雇用形態: 正社員
職種: 保育士
仕事内容: ◎0～2歳児の保育業務全般※定員：19名

・子どもたちの日常生活のお世話と教育
・園の行事やイベントの計画と実施
・保護者との連携、報告や相談
・環境整備や安全管理
・チームでの業務分担と協力体制
勤務地: 〒286-0048
千葉県成田市公津の杜1-26-4 3F
交通アクセス: 京成本線公津の杜駅から徒歩で3分
最寄駅: 【公津の杜駅】
京成本線
業種・サービス形態: 認証・認可保育所
給与: 月給：250,000円～300,000円
出来高制: 4000～4800円（60分訪問1件につき）
給与詳細: ◇60分訪問1件につき、4,000～4,800円
◇通勤手当上限3万円/月

※ 訪問時間により、異なります。
※ 入社から6ヶ月間は有期雇用期間となります。（給与・待遇は変わりません）
※契約の更新　有（会社の定めた判断基準により判断する）
※新上限　有（有期雇用通算契約期間の上限5年）
勤務時間: ◇9:00～17:00の間の3時間以上～
※週１から勤務可能です。勤務日・時間はご相談ください。
休憩時間: 休憩時間は法定通りとなります。
休日詳細: 土・日・祝
休暇: ◇GW休暇
◇年末年始休暇（12/29～1/3）
待遇・福利厚生: ◇昇給あり　※昇格の場合
◇賞与　年2回（6月・12月）　※勤務実績により、支給額を決定
◇交通費　月3万円まで支給
◇制服無料貸与
◇訪問用の車・バイク・電動自転車貸与（貸与された車両にて通勤・訪問可能）
◇ヘルメット・雨具貸与（カッパ・雨靴）
◇訪問物品支給（血圧計・体温計・パルスオキシメーター・手指消毒ボトル・ハンドソープボトル・物品ケース）
・病児保育・託児利用可能（保育料いずれも半額）※川崎市・横浜市のみ
・確定給付企業年金制度あり（入社時よりはぐくみ基金加入可能）
加入保険: 社会保険完備※ パートの加入保険は法定通りとなります。
受動喫煙防止措置: 敷地内禁煙
応募条件: 正看護師

学歴

経験・資格